Hechos ocurridos en Salud desde el año 2013
13.5.2015
Agradecemos puedan asistir el Miércoles 13/5, 11hs Hall del Hospital Moyano, Brandsen 2570 C.A.B.A
1.- SITUACIÓN ACTUAL:
Violencia laboral, acoso y persecución.
2.- HISTORICIDAD:
-2013 a más de 16000 profesionales nos rebajaron más de un 10 % el sueldo, por una supuesta equivocación.
-2013 Ingresa la Policía Metropolitana al Borda generando un hecho mundialmente inédito, reprimir dentro de un hospital.
-2013 El GCBA saca la Resolución 1657 en el que se afectan 1500 profesionales a través del recorte de suplencias de guardias con las que se cubrían servicios como PADU, Pediatra en casa, Profesionales en Instituciones de niñez, SAME, Hospitales Generales y Monovalentes, consecuencia de esto fue el cierre de Programas y servicios. Inicio de sumarios administrativos.
-Desde enero del 2014, se produce la intervención del Hospital Moyano. Se inician en forma simultánea diferentes Auditorias, generando:
-El bloqueo de 69 cuentas sueldo. Sin notificación, lo cual fue corroborado en respuestas emitidas por la dirección del Hospital a los pedidos de informes de la Legislatura de la Ciudad.
-La imputación de hasta un mes de ausencias a más de 600 trabajadores, con la clara intención de cesantear a más del 70 por ciento del personal de hospital.
-El acoso a áreas como guardia y servicio social.
-Se violan los más elementales derechos a la defensa y al trabajo en condiciones dignas.
-NUNCA se contestaron a nuestros descargos.
Durante el tercer trimestre fallecen 3 profesionales de entre 40 y 50 años, consecuencia de la violencia, otros nos enfermamos, autoinmunes, HTA, etc.
-2014 la Defensoría del Pueblo del GCBA, reconoce en un informe la precarización laboral de muchos compañeros que cobran por suplencias de guardia, sin ningún derecho a convenio colectivo, ni concursos.
A principio de 2015 el GCBA regula la situación de los becarios donde queda expresado claramente que se limita la situación de una cantera de profesionales quienes trabajaban en forma gratuita en los hospitales, algunos con más de 20 años de prestación en los hospitales.
-2015 a 7 profesionales del Hospital Moyano se le descuenta parte de su sueldo por supuestas ausencias injustificadas, ellos estaban en su lugar de trabajo, nunca se los notifico, nuevamente se vulnera el derecho a la defensa. De nuevo el riesgo de cesantía.
En mayo de 2015 la dirección del hospital inicia nuevos sumarios administrativos sin motivación con pedido de traslado preventivo de personal como medida disciplinadora y antisindical, pretende también cambiar de función a otros profesionales afectando al conjunto de residentes, concurrentes y becarios.
3.- SITUACIÓN DE LAS PACIENTES:
Problemas edilicios
Mala comida
La atención se reciente por la falta de personal.
Pocos recursos para poder externarlas.
4.- SITUACIÓN DE LA SALUD MENTAL
Desinterés absoluto en lo público. Las usuarias del sistema de salud mental son pobres, y por ello no se lo prioriza.
Cierres en casas de medio camino (PREASIS).
7 profesionales del hogar Nueva Pompeya (Niñez Salud Mental) son despedidos , queda 1.
Falta de inversión en recursos humanos y dispositivos.
Asamblea de Profesionales Moyano "La Br@ulio"
